Введение
В настоящем учебном пособии излагается не только история науки управления, но и история управленческих идей, взглядов, теорий, возникавших с целью решения реальных управленческих задач. Материал каждой главы структурирован таким образом, чтобы можно было проследить эволюцию управленческих идей, взглядов, концепций, получить представление о наиболее влиятельных теоретических школах и направлениях, а также познакомиться с личностями крупнейших мыслителей и теоретиков управления.
Цели и задачи данного учебного пособия состоят в том, чтобы представить важность и глубину взаимовлияния и взаимозависимости прошлых, настоящих и будущих условий и факторов развития науки управления. Материал излагается в хронологической последовательности, научные школы и направления выделяются в соответствии с историческими эпохами (управленческая мысль Древнего Востока, Античности и Средневековья, Нового времени, Новейшей истории).
В каждом разделе предусмотрены контрольные вопросы, тесты, задания, что позволяет проверить качество усвоенного материала. Их можно рассматривать как итоговую проверку по данной теме.
Авторами приведены краткие биографии наиболее известных ученых и практиков, которые для современных управленцев должны дать богатую пищу для размышлений.
Учебное пособие написано в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта, предназначено для студентов, обучающихся по направлению подготовки бакалавров «Менеджмент», и будет полезно для студентов различных форм обучения, а также всех интересующихся историей мировой управленческой мысли.
УСЛОВИЯ И ФАКТОРЫ ВОЗНИКНОВЕНИЯ И РАЗВИТИЯ МЕНЕДЖМЕНТА
Природа управления и исторические тенденции его развития
Управление как социальное явление и как сфера человеческой практики возникло задолго до того, как оно стало предметом специальных научных исследований. Присущие людям потребность и способность работать вместе, в соорганизации друг с другом, требуют координации индивидуальных действий, их согласования, кооперации, иначе говоря, управления совместной деятельностью. Поэтому принято считать, что «управление старо как мир». Оно зарождается вместе с цивилизацией, развивается в ходе ее эволюции и является одним из ее важнейших факторов.
