Правила организации деятельности поликлиники
Поликлиника является самостоятельной медицинской организацией или структурным подразделением медицинской организации (ее структурного подразделения), оказывающей первичную медико-санитарную помощь, и организуется для оказания первичной доврачебной медико-санитарной помощи, первичной врачебной медико-санитарной помощи, первичной специализированной медико-санитарной помощи, а также паллиативной медицинской помощи населению.
Руководство поликлиникой осуществляет главный врач, на должность которого назначаются специалисты, соответствующие квалификационным требованиям к специалистам с высшим и послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения, утвержденным приказами Минздравсоцразвития России от 07.07.2009 № 415н и от 23.07.2010 № 541 н: высшее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело», «Педиатрия», «Медико-профилактическое дело», «Стоматология», послевузовское профессиональное образование и/или дополнительное профессиональное образование, сертификат специалиста по специальности «Организация здравоохранения и общественное здоровье» или высшее профессиональное (экономическое, юридическое) образование и специальная подготовка по менеджменту в здравоохранении, стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет.
На должность заведующего структурным подразделением поликлиники, а также на должность врача поликлиники назначаются специалисты, соответствующие квалификационным требованиям к специалистам с высшим и послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 07.07.2009 № 415н.
На должность фельдшера поликлиники назначается специалист, соответствующий требованиям, предъявляемым Квалификационными характеристиками должностей работников в сфере здравоохранения Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 23.07.2010 № 541н, по специальности «Фельдшер»: среднее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело» и сертификат специалиста по специальности «Лечебное дело» без предъявления требований к стажу работы.
На должность медицинской сестры поликлиники назначается специалист, соответствующий квалификационным характеристикам должностей работников в сфере здравоохранения, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 23 июля 2010 г. № 541н, по специальности «Фельдшер», «Акушерка» или «Медицинская сестра».
Структура поликлиники и штатная численность устанавливаются главным врачом поликлиники или руководителем медицинской организации (ее структурного подразделения), в структуру которой она входит, исходя из объема проводимой лечебно-диагностической работы, уровня и структуры заболеваемости и смертности, поло-возрастного состава населения, его плотности, а также иных показателей, характеризующих здоровье населения, с учетом рекомендуемых штатных нормативов (таблица 7).
Таблица 7. - Рекомендуемые штатные нормативы поликлиники
№ п/п |
Наименование должностей |
Количество должностей |
1. |
Главный врач |
1 должность |
2. |
Заведующий терапевтическим отделением |
при числе должностей врачей-терапевтов всех наименований (включая врачей-терапевтов подростковых при отсутствии соответствующего отделения) от 6,5 до 9 - вместо 0,5 должности врача; при числе указанных должностей более 9 - сверх этих должностей |
3. |
Заведующий хирургическим отделением |
1 должность: при числе должностей врачей-хирургов и врачей травматологов-ортопедов (при отсутствии в учреждении должности заведующего травматологоортопедическим отделением) от 5 до 8 - вместо 0,5 должности врача; при числе указанных должностей более 8 - сверх этих должностей |
4. |
Заведующий травматологоортопедическим отделением * |
1 должность на 8 и более врачебных должностей |
5. |
Заведующий отделением медицинской профилактики |
1 должность в штате поликлиники, обслуживающей не менее 25 тыс. взрослого населения, вместо 0,5 должности врача кабинета медицинской профилактики |
6. |
Заведующий отделением оториноларингологическим, неврологическим, офтальмологическим |
1 должность по каждому из отделений указанного профиля при числе должностей врачей соответствующих наименований не менее 3,5 - вместо 0,5 должности врача |
7. |
Заместитель главного врача по экспертизе временной нетрудоспособности |
1 должность - при числе должностей врачей амбулаторного приема не менее 25 |
8. |
Главная медицинская сестра |
1 должность |
9. |
Заведующий кабинетом медицинской статистики |
Устанавливается в поликлинике с числом должностей врачей амбулаторного приема не менее 40 |
10. |
Заместитель главного врача по медицинской части |
Устанавливается при числе врачебных должностей (включая должность главного врача) не менее 40 |
11. |
Врач-терапевт участковый |
1 должность на 1700 человек взрослого населения в возрасте 18 лет и старше |
12. |
Врач-хирург |
0,65 должности на 10 000 человек взрослого населения, прикрепленного к поликлинике |
зо
13. |
Врач-травматолог-ортопед |
|
14. |
Врач-уролог |
1 должность на 20 000 человек прикрепленного населения |
15. |
Врач- оториноларинголог |
1 должность на 20 000 человек прикрепленного населения |
16. |
Врач-офтальмолог |
0,6 должности на 10 000 человек прикрепленного населения |
17. |
Врач-невролог |
1 должность на 20 000 человек прикрепленного населения |
18. |
Врач-кардиолог |
1 должность на 20 000 человек прикрепленного населения |
19. |
Врач-эндокринолог (врач-диабетолог) |
1 должность на 20 000 человек прикрепленного населения |
20. |
Врач-инфекционист |
1 должность на 50 000 человек прикрепленного населения |
21. |
Врач-аллерголог-иммунолог |
1 должность на 100 000 взрослого населения |
22. |
Врач-ревматолог |
1 должность на 30 000 человек прикрепленного населения |
23. |
Врач (фельдшер) кабинета медицинской профилактики |
0,5 должности на 5 тыс. взрослого населения ** |
24. |
Заведующий кабинетом медицинской помощи при отказе от курения |
1 должность вместо 0,5 должности заведующего кабинетом медицинской профилактики *** |
25. |
Врач клинической лабораторной диагностики |
1 должность на 25 должностей врачей, ведущих амбулаторный прием, и дополнительно 0,25 должности при наличии аллергологического кабинета |
26. |
Врач-рентгенолог |
1 должность на 25 должностей врачей, ведущих амбулаторный прием |
27. |
Врач-физиотерапевт |
в зависимости от числа должностей врачей амбулаторного приема поликлиники: от 15 до 30 - 0,5 должности; свыше 30 до 50 - 1 должность; свыше 50 - 1 должность и дополнительно 0,5 должности на каждые последующие 25 должностей врачей, ведущих амбулаторный прием (сверх 50) |
28. |
Врач по лечебной физкультуре |
1 должность на 40 должностей врачей, ведущих амбулаторный прием, ио не менее 1 должности на поликлинику |
29. |
Врач-методист |
1 должность в штате одной из поликлиник города с населением 200 и более тыс. человек |
30. |
Врач функциональной диагностики |
В зависимости от числа должностей врачей амбулаторного приема: от 20 до 50 - 0,5 должности; свыше 50 - 1 должность |
31. |
Врач-психотерапевт |
1 должность на 25 000 прикрепленного населения |
32. |
Врач-онколог или врач-специалист, прошедший подготовку по онкологии |
1 должность на 500 человек контингента диспансерных онкологических больных |
33. |
Врач-психиатр-нарколог |
1 должность на 30 000 прикрепленного населения |
34. |
Врач-гастроэнтеролог |
1 должность на 50 000 взрослого населения |
35. |
Врач-колопроктолог |
1 должность на 100 000 населения |
36. |
Врач-эпидемиолог |
1 должность в поликлиниках свыше 300 посещений |
37. |
Медицинская сестра участковая |
1,5 должности на каждую должность участкового врача-терапевта |
38. |
Медицинская сестра |
|
39. |
Медицинская сестра отделения(кабинета) медицинской профилактики (для обеспечения доврачебного приема, сбора анамнеза и обеспечения организации динамического наблюдения за лицами с высоким риском хронического неинфекционного заболевания) |
0,5 должности на 5 тыс. взрослого населения |
40. |
Медицинская сестра по физиотерапии |
1 должность на 15 тыс. условных физиотерапевтических единиц в год |
41. |
Инструктор по лечебной физкультуре |
1 должность на 25 должностей врачей, ведущих амбулаторный прием, и дополнительно 0,5 должности при наличии в составе поликлиники травматолого-ортопедического отделения |
42. |
Лаборант |
1 должность на 8 должностей врачей, ведущих амбулаторный прием |
43. |
Рентгенолаборант |
Соответственно должностям врачей-рентгенологов и дополнительно 1 должность при наличии в составе поликлиники травматолого-ортопедического отделения |
44. |
Медицинская сестра по массажу |
1 должность на 10 должностей врачей, ведущих амбулаторный прием, и дополнительно 0,5 должности при наличии в поликлинике травматологоортопедического отделения |
45. |
Медицинская сестра процедурной |
1 должность на 10 должностей врачей, ведущих амбулаторный прием |
46. |
Старшая операционная медицинская сестра |
Устанавливается в штате поликлиники с числом должностей врачей-хирургов и врачей травматологов-ортопедов не менее 4 - вместо одной должности медицинской сестры |
47. |
Старшая медицинская сестра регистратуры |
Устанавливается в поликлинике с числом должностей медицинских регистраторов не менее 8 |
зз
48. |
Старшая медицинская сестра отделения |
Соответственно должностям заведующих отделениями (В отделениях, в которых должность заведующего вводится вместо 0,5 или 1 должности врача, должность старшей медицинской сестры устанавливается соответственно вместо 0,5 и 1 должности медицинской (участковой медицинской) сестры.) |
49. |
Медицинский регистратор |
|
50. |
Медицинский статистик |
Устанавливаются в поликлиниках с числом врачебных должностей (всех): до 20 - 0,5 должности; свыше 20 до 40 - 1 должность; свыше 40 до 60 - 1,5 должности; свыше 60-2 должности (В поликлинике, имеющей в штате должность врача-методиста, может дополнительно устанавливаться 1 должность медицинского статистика.) |
51. |
Помощник эпидемиолога |
|
52. |
Сестра-хозяйка |
1 должность |
53. |
Санитар |
1 должность: на каждую должность врача-специалиста (хирурга, травматолога-ортопеда, инфекциониста, колопроктолога); на каждые две должности других врачей, ведущих амбулаторный прием; на каждые 4 должности врачей-лаборантов и лаборантов; |
на каждые 2 должности медицинских сестер по физиотерапии, а при наличии водо-грязе-торфо-озокерито-парафинолечения - на каждую должность медицинской сестры, занятой отпуском указанных процедур; на каждую должность операционной медицинской сестры; на каждую должность медицинской сестры процедурного кабинета, но не более 1 должности на кабинет в смену; на рентгеновский кабинет в смену; на регистратуру в смену |
||
54. |
Медицинский психолог |
Соответственно должностям врачей-психотерапевтов |
55. |
Социальный работник |
Соответственно должностям врачей-психотерапевтов |
Примечания: Нормативы не распространяются на медицинские организации частной системы здравоохранения.
- * - Отделение организуется в городах с численностью населения свыше 400 тыс. человек в составе организаций, оказывающих травматолого-ортопедическую медицинскую помощь.
- ** - На 25 тыс. населения предусматривается 2,5 ставки врача кабинета медицинской профилактики, вместо 0,5 ставки врача кабинета медицинской профилактики вводится 1 ставка заведующего отделением медицинской профилактики (таким образом, в поликлинике, обслуживающей 25 тыс. населения, будет отделение медицинской профилактики, состоящее из 2 кабинетов во главе с заведующим отделением).
- *** - На 35 тыс. населения предусматривается 3,5 должности врача кабинета медицинской профилактики, вместо 0,5 должности врача кабинета медицинской профилактики вводится 1 ставка заведующего кабинетом медицинской помощи при отказе от курения (таким образом, в поликлинике, обслуживающей 35 тыс. населения, предусматривается отделение, состоящее из 3 кабинетов медицинской профилактики и 1 кабинета медицинской помощи при отказе от курения).
Для организации работы поликлиники в ее структуре рекомендуется предусматривать следующие подразделения:
- - регистратура;
- - отделение (кабинет) доврачебной помощи;
- - отделение общей врачебной (семейной) практики;
- - отделение (кабинет) первичной специализированной медико-санитарной помощи;
- - отделения первичной специализированной медико-санитарной помощи (травматолого-ортопедическое, хирургическое, терапевтическое, офтальмологическое, оториноларингологическое, неврологическое и другие);
- - кабинеты врачей-специалистов;
- - отделение (кабинет) неотложной медицинской помощи;
- - отделение (кабинет) функциональной диагностики;
- - стоматологическое отделение (кабинет);
- - процедурный кабинет;
- - смотровой кабинет;
- - флюорографический кабинет;
- - кабинет доверия;
- - кабинет кризисных состояний и медико-психологической разгрузки;
- - кабинет медицинской помощи при отказе от курения;
- - отделение (кабинет) лучевой диагностики;
- - клиническая лаборатория;
- - биохимическая лаборатория;
- - микробиологическая лаборатория;
- - отделение (кабинет) медицинской профилактики;
- - центр здоровья;
- - помещения (учебные классы, аудитории) для проведения групповой профилактики (школ здоровья);
- - дневной стационар;
- - информационно-аналитическое отделение или кабинет медицинской статистики;
- - организационно-методический кабинет (отделение);
- - административно-хозяйственные подразделения.
Оснащение отделений и кабинетов осуществляется в соответствии с установленными порядками оказания отдельных видов (по профилям) медицинской помощи.
При отсутствии эффекта от проводимого лечения в амбулаторных условиях и (или) при отсутствии возможности проведения дополнительных обследований по медицинским показаниям врач-терапевт участковый, врач-терапевт участковый цехового участка, врач общей практики, семейный врач по согласованию с врачом-специалистом по профилю заболевания пациента направляет его в медицинскую организацию для проведения дополнительных обследований и (или) лечения, в том числе в стационарных условиях.
Основными задачами поликлиники являются: оказание первичной (доврачебной, врачебной, специализированной) медико-санитарной помощи, в том числе в неотложной форме, больным, проживающим на территории обслуживания и (или) прикрепленным на обслуживание, при острых заболеваниях, травмах, отравлениях и других неотложных состояниях;
проведение профилактических мероприятий по предупреждению и снижению заболеваемости, выявление ранних и скрытых форм заболеваний, социально значимых заболеваний и факторов риска;
проведение диспансеризации населения;
диагностика и лечение различных заболеваний и состояний;
восстановительное лечение и реабилитация;
клинико-экспертная деятельность по оценке качества и эффективности лечебных и диагностических мероприятий, включая экспертизу временной нетрудоспособности и направление граждан на медико-социальную экспертизу;
диспансерное наблюдение за состоянием здоровья лиц, страдающих хроническими заболеваниями, в том числе отдельных категорий граждан, имеющих право на получение набора социальных услуг, функциональными расстройствами, иными состояниями, с целью своевременного выявления (предупреждения) осложнений, обострений заболеваний, иных патологических состояний, их профилактики и осуществления медицинской реабилитации;
организация дополнительной бесплатной медицинской помощи, в том числе необходимыми лекарственными средствами, отдельным категориям граждан;
установление медицинских показаний и направление в медицинские организации для получения специализированных видов медицинской помощи;
организация и оказание паллиативной помощи больным, в том числе больным онкологическими заболеваниями, нуждающимся в наркотических и сильнодействующих лекарственных средствах в соответствии с рекомендациями врачей-специалистов;
проведение всех видов медицинских осмотров (профилактические, предварительные, периодические);
установление медицинских показаний для санаторно-курортного лечения, в том числе в отношении отдельных категорий граждан, имеющих право на получение набора социальных услуг;
проведение противоэпидемических мероприятий, в том числе вакцинации, в соответствии с национальным календарем профилактических прививок и по эпидемическим показаниям, выявление больных инфекционными заболеваниями, динамическое наблюдение за лицами, контактирующими с больными инфекционными заболеваниями, по месту жительства, учебы, работы и за реконвалесцентами, а также передача в установленном порядке информации о выявленных случаях инфекционных заболеваний;
осуществление врачебных консультаций;
осуществление медицинского обеспечения подготовки юношей к военной службе;
экспертиза временной нетрудоспособности, выдача и продление листков нетрудоспособности;
организация и проведение мероприятий по пропаганде здорового образа жизни, включая вопросы рационального питания, увеличения двигательной активности, предупреждения потребления психоактивных веществ, в том числе алкоголя, табака, наркотических веществ;
выявление курящих лиц и лиц, избыточно потребляющих алкоголь, а также лиц с высоким риском развития болезней, связанных с курением, алкоголем и с отравлением суррогатами алкоголя;
оказание медицинской помощи по отказу от курения и злоупотребления алкоголя, включая направление на консультацию и лечение в специализированные профильные медицинские организации;
организация информирования населения о необходимости и возможности выявления факторов риска и оценки степени риска развития хронических неинфекционных заболеваний, их медикаментозной и немедикаментозной коррекции и профилактике, а также консультирования по вопросам ведения здорового образа жизни в отделениях (кабинетах) медицинской профилактики и центрах здоровья;
проведение оздоровительных мероприятий, медикаментозной и немедикаментозной коррекции факторов риска, обеспечение памятками, диспансерное наблюдение лиц, имеющих высокий риск развития хронического неинфекционного заболевания и его осложнений, направление при необходимости лиц с высоким риском развития хронического неинфекционного заболевания на консультацию к врачу-специалисту;
повышение квалификации врачей и работников со средним медицинским образованием;
ведение медицинской документации в установленном порядке и представление отчетности;
- осуществление взаимодействия с медицинскими организациями, Росздравнадзором, Роспотребнадзором, иными организациями по вопросам оказания первичной медико-санитарной и паллиативной медицинской помощи.
Работа поликлиники должна организовываться по сменному графику, обеспечивающему оказание медицинской помощи в течение всего дня, а также предусматривать оказание неотложной медицинской помощи в выходные и праздничные дни.
Вопросы для самоконтроля:
- 1. Какие подразделения рекомендуется предусматривать в структуре поликлиники для организации ее работы?
- 2. Сколько должностей врачей-эндокринологов, врачей-инфекционистов, врачей-кардиологов рекомендуется предусмотреть в штатном расписании поликлиники, обслуживающей 100 000 человек прикрепленного населения?
- 3. Перечислите основные задачи поликлиники.